Über uns
Erfahrung in Recht, Steuern, Personalvermittlung und Vietnam.
Hinter Avelinh steht ein Team mit Erfahrung in Recht, Steuern, Personalvermittlung und der Zusammenarbeit mit Vietnam.
Wir begleiten Unternehmen persönlich – von der Bedarfsanalyse bis zum Start in Deutschland.
Unser Anspruch ist es, Unternehmen nicht nur passende Bewerber vorzustellen, sondern den gesamten Prozess strukturiert und persönlich zu begleiten – von der ersten Bedarfsanalyse über die Auswahl geeigneter Kandidaten bis hin zum Arbeitsvertrag und der Vorbereitung auf den Start in Deutschland.
Unser Team
Persönliche Ansprechpartner auf beiden Seiten.
Roland Karl-Heinz Bredtmann
Recht & Steuer | Arbeitsrechtliche und steuerliche Begleitung
Rechtsanwalt und Steuerberater Roland Karl-Heinz Bredtmann bringt langjährige Erfahrung in der rechtlichen und steuerlichen Beratung von Unternehmen mit. Im Rahmen von Avelinh begleitet er insbesondere Fragestellungen rund um Beschäftigung, Arbeitsverhältnisse und die rechtssichere Gestaltung der Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und zukünftigen Mitarbeitern. Durch die Verbindung von juristischer und steuerlicher Expertise können arbeitsvertragliche Themen, unternehmerische Rahmenbedingungen und steuerliche Fragestellungen ganzheitlich betrachtet werden.
Chi Thu Le Dang
Head of Vietnam Recruitment & Candidate Relations
Chi Thu Le Dang ist unsere Ansprechpartnerin vor Ort in Vietnam und verantwortet die Suche und Vorauswahl geeigneter Bewerber. Ihr Schwerpunkt liegt auf dem Recruiting in Hanoi und Ho-Chi-Minh-City sowie dem direkten Austausch mit Bewerberinnen und Bewerbern in Vietnam. Durch ihre Erfahrung im vietnamesischen Umfeld kennt sie regionale Besonderheiten, Kommunikationswege und Erwartungen der Kandidaten. Sie begleitet Bewerber bereits vor Ort, koordiniert erste Gespräche und bildet die direkte Verbindung zwischen Kandidaten in Vietnam und Unternehmen in Deutschland.
Christian Hoffmann
Corporate Relations & Placement Coordinator
Christian Hoffmann ist Assistent von Rechtsanwalt Roland Karl-Heinz Bredtmann und für Unternehmen in Deutschland einer der ersten Ansprechpartner bei Avelinh. Er begleitet den Prozess von der ersten Kontaktaufnahme über die Ermittlung des konkreten Personalbedarfs bis zur Koordination der weiteren Vermittlungsschritte. Gemeinsam mit dem Unternehmen wird ein individuelles Anforderungsprofil erstellt. Darüber hinaus begleitet er die Abstimmung während des Auswahl- und Einstellungsprozesses sowie die Vorbereitung der erforderlichen arbeitsvertraglichen Unterlagen. Für unsere Kunden bedeutet das: ein fester Ansprechpartner, der den Überblick über den gesamten Prozess behält.
Michael Klein
Recruitment & Vietnam Relations
Michael Klein verbindet deutsche Unternehmensperspektive mit persönlicher Erfahrung in Vietnam. Durch zahlreiche Aufenthalte in Vietnam verfügt er über ein ausgeprägtes Verständnis für vietnamesische Kultur, Kommunikation und Arbeitsweise. Zusätzlich sammelte er innerhalb eines vietnamesischen Großkonzerns praktische Erfahrung mit Unternehmensstrukturen und dem vietnamesischen Geschäftsumfeld. Bei Avelinh unterstützt er bei der Einschätzung und Auswahl geeigneter Kandidaten sowie bei der Kommunikation zwischen deutschen Unternehmen und vietnamesischen Bewerbern. Dabei geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, ob Erwartungen, Arbeitsweise und persönliche Vorstellungen auf beiden Seiten zusammenpassen.
Zwei Länder. Ein gemeinsamer Prozess.
Unsere Stärke liegt in der Verbindung beider Seiten.
Während unser Team in Vietnam den direkten Kontakt zu Bewerbern pflegt und geeignete Kandidaten identifiziert, begleiten unsere Ansprechpartner in Deutschland die Unternehmen bei Auswahl und organisatorischen Schritten. So entsteht eine direkte Verbindung zwischen Arbeitgeber und Bewerber – persönlich, strukturiert und mit Ansprechpartnern in Deutschland und Vietnam. Avelinh verbindet Unternehmen in Deutschland mit qualifizierten Menschen aus Vietnam und begleitet beide Seiten auf dem gemeinsamen Weg.